Trabalho híbrido: três estratégias-chave para alcançar uma implementação bem-sucedida
Modelo é aquele que tem maior abrangência na América Latina.
- Cindy Garay
Os conceitos de trabalho e local de trabalho passaram por uma transformação notável desde 2020, e as organizações ao redor do mundo enfrentam uma pergunta crítica: será que o modelo híbrido realmente funciona?
Os funcionários têm renovado suas expectativas sobre como e onde trabalham e confiam em maior flexibilidade. Por outro lado, os empregadores se esforçam para projetar um ambiente de trabalho que atenda às necessidades da empresa e permita que os funcionários realizem suas atividades e interajam de forma a maximizar a produtividade.
Enquanto os responsáveis pelo setor imobiliário buscam atender às expectativas em constante mudança, algumas empresas estão investindo fortemente em esquemas de trabalho híbrido e outras já abandonam o trabalho totalmente remoto.
